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【發(fā)布部門】 合肥市勞動和社會保障局 【發(fā)文字號】 合勞社秘[2004]75號
【發(fā)布日期】 2004.05.08 【實施日期】 2004.05.08
【時效性】 現行有效 【效力級別】 地方規(guī)范性文件
【法規(guī)類別】 社會福利與社會保障

合肥市勞動和社會保障局關于因工致殘職工傷殘待遇的計發(fā)問題的復函
（合勞社秘[2004]75號）

合肥市工業(yè)投資控股有限公司：
　　你公司合工控[2004]41號文收悉。
　　關于改制、破產企業(yè)中符合享受工傷待遇的職工其傷殘津貼（傷殘撫恤金）如何計算問題，我們意見：應該按改制、破產時的有效政策執(zhí)行，即2004年1月1日前改制、破產企業(yè)的傷殘職工應依據《安徽省企業(yè)職工工傷保險暫行辦法》（省政府82號令）的規(guī)定計算傷殘津貼（傷殘撫恤金）。
　　此復。
二ОО四年五月八日