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(2009年)合肥市民政局關(guān)于印發(fā)《合肥市民政局駐市行政服務(wù)中心窗口管理辦法》的通知
來(lái)源: m.yestaryl.com   日期:2015-07-31   閱讀:
【發(fā)布部門】 合肥市民政局 【發(fā)文字號(hào)】 合民[2009]112號(hào)
【發(fā)布日期】 2009.05.06 【實(shí)施日期】 2009.04.01
【時(shí)效性】 現(xiàn)行有效 【效力級(jí)別】 地方規(guī)范性文件
【法規(guī)類別】 機(jī)關(guān)工作綜合規(guī)定

合肥市民政局關(guān)于印發(fā)《合肥市民政局駐市行政服務(wù)中心窗口管理辦法》的通知
(合民〔2009〕112號(hào))

機(jī)關(guān)各處室、局屬各單位:
  《合肥市民政局駐市行政服務(wù)中心窗口管理辦法》業(yè)經(jīng)局長(zhǎng)辦公會(huì)議研究審定,現(xiàn)予印發(fā),請(qǐng)認(rèn)真按照規(guī)定執(zhí)行。
  特此通知。
  附件:《合肥市民政局駐市行政服務(wù)中心窗口管理辦法》
二〇〇九年五月六日

合肥市民政局駐市行政服務(wù)中心窗口管理辦法(試行)
第一章 總則
  第一條 根據(jù)市委、市政府的有關(guān)規(guī)定和民政實(shí)際,我局在市行政服務(wù)中心設(shè)立行政審批(行政許可)及服務(wù)事項(xiàng)接辦窗口(下稱“窗口”), 依法受理相關(guān)行政審批及對(duì)我局服務(wù)事項(xiàng)提供相關(guān)業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)。

  第二條 窗口是我局派出機(jī)構(gòu),受我局委托履行民政行政審批(行政許可)的受理、審核備案、登記發(fā)證等權(quán)力及對(duì)我局服務(wù)事項(xiàng)提供相關(guān)業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)。

  第三條 為加強(qiáng)對(duì)窗口及窗口工作人員的管理和監(jiān)督,規(guī)范行政行為,體現(xiàn)“優(yōu)質(zhì)、便捷、高效、為民”的行政服務(wù)原則,展現(xiàn)民政良好形象,結(jié)合我局實(shí)際,制定本辦法。
第二章 人員配備
  第四條 窗口工作人員配備按照“相對(duì)固定,定期輪換”的原則,設(shè)立AB崗制。

  第五條 A崗為窗口首席代表,從局系統(tǒng)在編工作人員公開選拔產(chǎn)生,任期三年,享受副科級(jí)待遇,負(fù)責(zé)窗口全部日常工作。三年期滿,德才表現(xiàn)優(yōu)秀者,可優(yōu)先提拔使用。

  第六條 B崗協(xié)助A崗工作,A崗不在時(shí),負(fù)責(zé)窗口工作。在工作上服從A崗領(lǐng)導(dǎo),考勤由A崗負(fù)責(zé)。

  B崗人員由民管辦、區(qū)劃地名處、社會(huì)福利和社會(huì)事務(wù)處、基層政權(quán)處按輪班表抽調(diào)一名同志輪流擔(dān)任,一月一換。
第三章 工作職責(zé)
  第七條 窗口嚴(yán)格按照我局及市行政服務(wù)中心的相關(guān)規(guī)定和要求開展工作,自覺接受“中心”的統(tǒng)一管理。

  嚴(yán)格實(shí)行兩次終結(jié)制、健全窗口工作臺(tái)賬,做好相關(guān)行政審批(行政許可)的受理、審核備案、登記發(fā)證及對(duì)我局服務(wù)事項(xiàng)提供相關(guān)業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)。

  第八條 窗口工作人員應(yīng)自覺遵守工作程序、工作紀(jì)律,工作要熱情周到、認(rèn)真負(fù)責(zé)、文明禮貌,遇有疑難問(wèn)題,應(yīng)及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告。
第四章 協(xié)調(diào)督查
  第九條 局辦公室負(fù)責(zé)對(duì)窗口工作進(jìn)行協(xié)調(diào)管理,會(huì)同相關(guān)業(yè)務(wù)處室對(duì)窗口工作予以指導(dǎo)檢查,保持與中心的經(jīng)常性溝通聯(lián)系。

  第十條 局黨委班子成員根據(jù)排班,不定期到窗口巡視檢查工作,每月巡視不少于2次,每次需到中心一樓總服務(wù)臺(tái)簽到。

  第十一條 窗口工作人員違反服務(wù)承諾并造成不良影響的,按規(guī)定實(shí)行責(zé)任追究。
第五章 附則
  第十一條 本辦法由局辦公室負(fù)責(zé)解釋。

  第十二條 本辦法自二〇〇九年四月執(zhí)行。
 
 
 
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