【發(fā)布部門】 合肥市勞動(dòng)和社會(huì)保障局 【發(fā)文字號(hào)】 合勞社秘[2009]57號(hào)
【發(fā)布日期】 2009.03.17 【實(shí)施日期】 2009.03.17
【時(shí)效性】 現(xiàn)行有效 【效力級(jí)別】 地方規(guī)范性文件
【法規(guī)類別】 工資福利與勞動(dòng)保險(xiǎn)
合肥市勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于做好參保事業(yè)單位新增退休人員養(yǎng)老金審核發(fā)放工作有關(guān)問(wèn)題的通知
（合勞社秘【2009】57號(hào)）
各區(qū)勞動(dòng)保障局、市直各單位：
為了進(jìn)一步做好全市事業(yè)單位工作人員達(dá)到法定退休年齡的退休管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的退休（退職）、工資、工齡政策，維護(hù)廣大職工的切身利益，防止社?；鹆魇?，保障達(dá)到國(guó)家法定退休（退職）條件的職工按時(shí)按規(guī)定享受養(yǎng)老待遇，現(xiàn)根據(jù)合肥市政府〔2006〕124號(hào)令的規(guī)定，就做好全市參保事業(yè)單位新增退休（退職）人員養(yǎng)老金審核發(fā)放工作中的有關(guān)問(wèn)題通知如下：
一、養(yǎng)老金核發(fā)的申報(bào)
1、達(dá)到法定退休年齡退休人員養(yǎng)老金的申報(bào)
參保單位對(duì)參保職工中達(dá)到國(guó)家法定退休年齡的工作人員應(yīng)及時(shí)為其辦理退休手續(xù)，并在達(dá)到法定退休年齡的當(dāng)月填報(bào)《合肥市事業(yè)單位工作人員退休（退職）養(yǎng)老金審核表》、《合肥市事業(yè)單位在職參保人員、基數(shù)變更申報(bào)表》或《合肥市機(jī)關(guān)合同制工人參保人員、基數(shù)變更申報(bào)表》；《合肥市事業(yè)單位離退休、退職人員增減及養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)變更申報(bào)表》或《合肥市機(jī)關(guān)合同制工人退休、退職人員增減及養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)變更申報(bào)表》；并攜帶退休批文及人事檔案、養(yǎng)老金發(fā)放卡到市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理申報(bào)養(yǎng)老金核發(fā)手續(xù)。
2、其他符合法定退休條件退休人員養(yǎng)老金的申報(bào)
因公致殘或因病完全喪失勞動(dòng)能力以及有毒有害工種、特別繁重體力勞動(dòng)提前退休人員，參保單位應(yīng)在其被批準(zhǔn)退休的當(dāng)月填報(bào)《合肥市事業(yè)單位工作人員退休（退職）養(yǎng)老金審核表》、《合肥市事業(yè)單位在職參保人員、基數(shù)變更申報(bào)表》或《合肥市機(jī)關(guān)合同制工人參保人員、基數(shù)變更申報(bào)表》；《合肥市事業(yè)單位離退休、退職人員增減及養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)變更申報(bào)表》或《合肥市機(jī)關(guān)合同制工人退休、退職人員增減及養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)變更申報(bào)表》；并攜帶合肥市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)的完全喪失勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論書(shū)、退休批文、人事檔案及養(yǎng)老金發(fā)放卡到市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理申報(bào)養(yǎng)老金核發(fā)手續(xù)。
二、養(yǎng)老金的審核
1、市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)國(guó)發(fā)〔1978〕104號(hào)文件、合政〔2007〕21號(hào)文件、組通字〔2006〕41號(hào)文件及有關(guān)工齡問(wèn)題的文件對(duì)申報(bào)單位的申報(bào)材料進(jìn)行審核，確定參保單位所申報(bào)的人員是否符合退休條件，以及養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。
2、申報(bào)材料齊全并經(jīng)審核合格的，市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)辦理養(yǎng)老金的核準(zhǔn)和發(fā)放手續(xù)。三個(gè)工作日內(nèi)完成審核工作。
三、養(yǎng)老金的發(fā)放
養(yǎng)老金實(shí)行社會(huì)化發(fā)放。經(jīng)核準(zhǔn)享受養(yǎng)老金待遇的退休人員其養(yǎng)老金由市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按月通過(guò)徽商銀行直接發(fā)放給退休人員本人。
四、其他
1、凡參保單位退休人員經(jīng)相關(guān)部門審批退休的批復(fù)與政策不符的，市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)一次性明確告知并退回重新審批。
2、參保職工達(dá)到法定退休年齡應(yīng)按時(shí)辦理養(yǎng)老金核發(fā)申報(bào)手續(xù)。屬于單位職工，由單位辦理申報(bào)；無(wú)單位人員實(shí)行人事代理的，按相關(guān)協(xié)議，由代理機(jī)構(gòu)申報(bào)；經(jīng)市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核準(zhǔn)后，自到齡次月起發(fā)給養(yǎng)老金。超過(guò)法定退休年齡辦理退休手續(xù)的，市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按職工達(dá)到法定退休年齡時(shí)的有關(guān)政策規(guī)定計(jì)發(fā)養(yǎng)老金，屬于市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)原因延誤的由市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)補(bǔ)發(fā)，屬于單位原因延誤的由單位補(bǔ)發(fā)，屬于參保人員個(gè)人原因延誤的不補(bǔ)發(fā)。自達(dá)到法定退休年齡到延期辦理退休手續(xù)期間，養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶中個(gè)人繳費(fèi)部分返還給職工，單位繳費(fèi)部分并入統(tǒng)籌基金。
3、參保人員未按規(guī)定繳納保險(xiǎn)費(fèi)的，必須補(bǔ)繳保險(xiǎn)費(fèi)。拒絕補(bǔ)繳的，市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依據(jù)市政府〔2006〕124號(hào)令及合政辦〔2007〕2號(hào)文件下調(diào)其養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)或?qū)⑵鋫€(gè)人賬戶部分及利息一次性返還給本人，中止其養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。
請(qǐng)各參保單位認(rèn)真做好此項(xiàng)工作。
附：合肥市事業(yè)單位工作人員退休（退職）養(yǎng)老金審核表
二〇〇九年三月十七日
合肥市事業(yè)單位工作人員退休（退職）養(yǎng)老金審核表
參保單位名稱： 單位編碼： 申報(bào)時(shí)間：
姓 名 性 別 出 生 年 月
參加工作時(shí)間 法定退休時(shí)間 退休時(shí)職務(wù)（工種）
工 齡（周年） 基本比例 養(yǎng)老金提高比例
是否欠繳保險(xiǎn)費(fèi) 欠繳時(shí)間段 應(yīng) 發(fā) 養(yǎng) 老 金
養(yǎng)老金下調(diào)比例 欠 繳 額 享受養(yǎng)老金起始年月
市養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)
審核意見(jiàn)
經(jīng)審核該同志至 年 月起符合享受養(yǎng)老金待遇條件，我中心從 年 月起按時(shí)足額發(fā)放養(yǎng)老金。
?。ê炚拢∧辍≡隆∪?養(yǎng)老
金計(jì)
發(fā)構(gòu)
成 養(yǎng)老金＝（崗位工資＋薪級(jí)工資）×（根據(jù)工齡確定的比例＋提高比例-下調(diào)比例）＋津貼補(bǔ)貼
區(qū)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)： （簽章） 年 月 日
市經(jīng)辦機(jī)構(gòu) 經(jīng)辦人： 審核人： 分管領(lǐng)導(dǎo)：
注：本表一式三份，由申報(bào)單位填寫(xiě)；市社保經(jīng)辦部門、申報(bào)單位、退休人員個(gè)人（檔案）各存一份。
【發(fā)布日期】 2009.03.17 【實(shí)施日期】 2009.03.17
【時(shí)效性】 現(xiàn)行有效 【效力級(jí)別】 地方規(guī)范性文件
【法規(guī)類別】 工資福利與勞動(dòng)保險(xiǎn)
合肥市勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于做好參保事業(yè)單位新增退休人員養(yǎng)老金審核發(fā)放工作有關(guān)問(wèn)題的通知
（合勞社秘【2009】57號(hào)）
各區(qū)勞動(dòng)保障局、市直各單位：
為了進(jìn)一步做好全市事業(yè)單位工作人員達(dá)到法定退休年齡的退休管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的退休（退職）、工資、工齡政策，維護(hù)廣大職工的切身利益，防止社?；鹆魇?，保障達(dá)到國(guó)家法定退休（退職）條件的職工按時(shí)按規(guī)定享受養(yǎng)老待遇，現(xiàn)根據(jù)合肥市政府〔2006〕124號(hào)令的規(guī)定，就做好全市參保事業(yè)單位新增退休（退職）人員養(yǎng)老金審核發(fā)放工作中的有關(guān)問(wèn)題通知如下：
一、養(yǎng)老金核發(fā)的申報(bào)
1、達(dá)到法定退休年齡退休人員養(yǎng)老金的申報(bào)
參保單位對(duì)參保職工中達(dá)到國(guó)家法定退休年齡的工作人員應(yīng)及時(shí)為其辦理退休手續(xù)，并在達(dá)到法定退休年齡的當(dāng)月填報(bào)《合肥市事業(yè)單位工作人員退休（退職）養(yǎng)老金審核表》、《合肥市事業(yè)單位在職參保人員、基數(shù)變更申報(bào)表》或《合肥市機(jī)關(guān)合同制工人參保人員、基數(shù)變更申報(bào)表》；《合肥市事業(yè)單位離退休、退職人員增減及養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)變更申報(bào)表》或《合肥市機(jī)關(guān)合同制工人退休、退職人員增減及養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)變更申報(bào)表》；并攜帶退休批文及人事檔案、養(yǎng)老金發(fā)放卡到市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理申報(bào)養(yǎng)老金核發(fā)手續(xù)。
2、其他符合法定退休條件退休人員養(yǎng)老金的申報(bào)
因公致殘或因病完全喪失勞動(dòng)能力以及有毒有害工種、特別繁重體力勞動(dòng)提前退休人員，參保單位應(yīng)在其被批準(zhǔn)退休的當(dāng)月填報(bào)《合肥市事業(yè)單位工作人員退休（退職）養(yǎng)老金審核表》、《合肥市事業(yè)單位在職參保人員、基數(shù)變更申報(bào)表》或《合肥市機(jī)關(guān)合同制工人參保人員、基數(shù)變更申報(bào)表》；《合肥市事業(yè)單位離退休、退職人員增減及養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)變更申報(bào)表》或《合肥市機(jī)關(guān)合同制工人退休、退職人員增減及養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)變更申報(bào)表》；并攜帶合肥市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)的完全喪失勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論書(shū)、退休批文、人事檔案及養(yǎng)老金發(fā)放卡到市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理申報(bào)養(yǎng)老金核發(fā)手續(xù)。
二、養(yǎng)老金的審核
1、市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)國(guó)發(fā)〔1978〕104號(hào)文件、合政〔2007〕21號(hào)文件、組通字〔2006〕41號(hào)文件及有關(guān)工齡問(wèn)題的文件對(duì)申報(bào)單位的申報(bào)材料進(jìn)行審核，確定參保單位所申報(bào)的人員是否符合退休條件，以及養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。
2、申報(bào)材料齊全并經(jīng)審核合格的，市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)辦理養(yǎng)老金的核準(zhǔn)和發(fā)放手續(xù)。三個(gè)工作日內(nèi)完成審核工作。
三、養(yǎng)老金的發(fā)放
養(yǎng)老金實(shí)行社會(huì)化發(fā)放。經(jīng)核準(zhǔn)享受養(yǎng)老金待遇的退休人員其養(yǎng)老金由市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按月通過(guò)徽商銀行直接發(fā)放給退休人員本人。
四、其他
1、凡參保單位退休人員經(jīng)相關(guān)部門審批退休的批復(fù)與政策不符的，市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)一次性明確告知并退回重新審批。
2、參保職工達(dá)到法定退休年齡應(yīng)按時(shí)辦理養(yǎng)老金核發(fā)申報(bào)手續(xù)。屬于單位職工，由單位辦理申報(bào)；無(wú)單位人員實(shí)行人事代理的，按相關(guān)協(xié)議，由代理機(jī)構(gòu)申報(bào)；經(jīng)市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核準(zhǔn)后，自到齡次月起發(fā)給養(yǎng)老金。超過(guò)法定退休年齡辦理退休手續(xù)的，市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按職工達(dá)到法定退休年齡時(shí)的有關(guān)政策規(guī)定計(jì)發(fā)養(yǎng)老金，屬于市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)原因延誤的由市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)補(bǔ)發(fā)，屬于單位原因延誤的由單位補(bǔ)發(fā)，屬于參保人員個(gè)人原因延誤的不補(bǔ)發(fā)。自達(dá)到法定退休年齡到延期辦理退休手續(xù)期間，養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶中個(gè)人繳費(fèi)部分返還給職工，單位繳費(fèi)部分并入統(tǒng)籌基金。
3、參保人員未按規(guī)定繳納保險(xiǎn)費(fèi)的，必須補(bǔ)繳保險(xiǎn)費(fèi)。拒絕補(bǔ)繳的，市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依據(jù)市政府〔2006〕124號(hào)令及合政辦〔2007〕2號(hào)文件下調(diào)其養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)或?qū)⑵鋫€(gè)人賬戶部分及利息一次性返還給本人，中止其養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。
請(qǐng)各參保單位認(rèn)真做好此項(xiàng)工作。
附：合肥市事業(yè)單位工作人員退休（退職）養(yǎng)老金審核表
二〇〇九年三月十七日
合肥市事業(yè)單位工作人員退休（退職）養(yǎng)老金審核表
參保單位名稱： 單位編碼： 申報(bào)時(shí)間：
姓 名 性 別 出 生 年 月
參加工作時(shí)間 法定退休時(shí)間 退休時(shí)職務(wù)（工種）
工 齡（周年） 基本比例 養(yǎng)老金提高比例
是否欠繳保險(xiǎn)費(fèi) 欠繳時(shí)間段 應(yīng) 發(fā) 養(yǎng) 老 金
養(yǎng)老金下調(diào)比例 欠 繳 額 享受養(yǎng)老金起始年月
市養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)
審核意見(jiàn)
經(jīng)審核該同志至 年 月起符合享受養(yǎng)老金待遇條件，我中心從 年 月起按時(shí)足額發(fā)放養(yǎng)老金。
?。ê炚拢∧辍≡隆∪?養(yǎng)老
金計(jì)
發(fā)構(gòu)
成 養(yǎng)老金＝（崗位工資＋薪級(jí)工資）×（根據(jù)工齡確定的比例＋提高比例-下調(diào)比例）＋津貼補(bǔ)貼
區(qū)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)： （簽章） 年 月 日
市經(jīng)辦機(jī)構(gòu) 經(jīng)辦人： 審核人： 分管領(lǐng)導(dǎo)：
注：本表一式三份，由申報(bào)單位填寫(xiě)；市社保經(jīng)辦部門、申報(bào)單位、退休人員個(gè)人（檔案）各存一份。
